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軽急便

充実の開業サポートシステムを用意している軽急便についてまとめました。ドライバーの仕事内容や収入、開業資金など詳しく紹介しています。

軽急便公式HPキャプチャ

画像引用元:軽急便公式HP(https://www.kqbin.jp/franchise/)

仕事内容

軽自動車を使った運送サービス事業です。軽急便が受注した仕事を委託してもらい、依頼主から荷物を受け取って指定の場所まで配送。運送車両が足りない、部品が足りないときの「緊急配送」や、企業専属ドライバーとして「ルート配送」「企業内配送」などの代行サービスも行ないます。

想定年収

公式サイトに年収の情報がありませんでした。

収入は完全出来高制を採用しているそうです。働けば働くほど収入がUP!やる気がそのまま給料に繋がるため、モチベーションも維持しやすいのが魅力です。開業後2カ月間は売上保証制度もあり。慣れない期間中の収入が保証されているので、安心して独立開業に踏み切ることができます。

開業資金

車両持ち込みの場合は約40万円、指定車両を購入する場合は約160万円かかるそうです。

開業資金の詳しい内訳は以下の通り。

加盟金 216,000円
任意保険料 146,100円~
貨物保険料 10,500円
開業用品費(ユニフォームや安全靴など) 61,143円
車両購入費用 1,252,493円~

委託形態

フランチャイズ

契約内容

軽急便が受注した仕事をグループの一員として担う、フランチャイズ形式です。営業や集金、事務などの煩わしい業務はすべて本部が代行してくれます。出社不要で、ライフスタイルに合わせて働けるのも軽急便ドライバーのポイント。副業として開業している方も多いそうです。

サポート内容

未経験者OK!誰でも独立開業に挑戦できる

軽急便は独立開業をサポートするシステムが万全に整えられています。仕事は本部から委託してもらえるので「仕事がなく売上もない!」なんてトラブルが起きません。集金や事務業務は本部がすべて代行し、万が一貸し倒れが発生したときには全額保証してくれます。

軽急便のドライバーは9割が未経験者。でも、研修制度が充実しているのですぐに活躍できるのです!資格も学歴も、経験も不問で独立開業に挑戦できますよ。

はじめてでも安心!売上保証制度を用意

軽急便では開業から2カ月以内の方を対象に、売上保証制度を採用しています。保証対象日は祝日を除いた平日。具体的な保証額の記載はありませんでしたが、開業したばかりの慣れない間も確実に収入を得られるのは大きな魅力です。

収入の受け取りは翌々月が基本ですが、早期支払制度を利用すれば翌月に受け取ることもできます。

勤務地

本社を愛知県名古屋市に構えている軽急便。東京・埼玉・千葉・大阪・神奈川・静岡・愛知・福岡に支店または営業所を展開しています。各エリアで開業説明会を開催しているそうなので、気になる方は公式サイトをチェックしてみてください。

ドライバーの口コミ

開業したばかりでも安定した収入が得られます

開業当初から安定した収入を得られるのが、軽急便のドライバーの魅力だと思います。稼働率はほぼ100%。順調に売上も伸びて、良い感じです。未経験でも安心して挑戦できる支援体制が整っており、気になることがあればいつも丁寧に答えてくれます。初心者が独立開業するなら、軽急便がおすすめですよ。

前職以上の収入をゲット!仕事もプライベートも◎です

仕事はルート配送が中心です。行き先がほぼ固定されているので、迷う心配がありません。集金や督促などお金に関することはすべて本部が代行してくれるので、ちょっと気楽です。開業5年目に入って、前職の収入を上回り、仕事のやりがいを強く感じられるようになりました。週に1~2日は必ず休みを取っているので、プライベートも充実しています。

軽急便株式会社はどんな会社?

独立開業を責任を持ってサポートしてくれる会社です。現在のドライバーの9割は未経験からスタート。22歳から80歳まで幅広い年齢層の方が活躍しており、10年以上ドライバーを続けている方も6割以上いるのだとか。

「軽急便の仕事は決して楽じゃないが、やる気があれば収入をしっかり得られる」と明言しており、働いた分だけ稼げるのが魅力です。高速道路料金やガソリン代が割引になるカードを提供していたり、斡旋手数料が優遇される「優良会員ドライバー制度」を導入していたり、働きやすい環境が整えられています。

元社員の口コミ

評価がしっかりしている

半年ごとに全社ベースの総合評価点で給与が評価されるシステムになっています。年に一度行われる個人面談にて、評価内容についてきちんと説明してくれるのでしっかりした会社だと思います。もし疑問や不明点があった場合はヒアリングした上で役員会議に内容が提示されて、再度評価してもらえます。もちろん結果が出たらそのときも説明してくれますよ。

仕事を通じて成長できる

日常業務でのコミュニケーションスキルはもちろんですが、定期的に行われる社内外講師によるスキルアップ研修を受けられるのが大きいです。仕事に必要な業界知識などさまざまなスキルを身につけることができます。こうした研修自体が社員の意欲アップにつながっていて、個々の意識も高いので、みんなが自己啓発のために努力しています。

自分の都合に合わせて休みを取りやすい

福利厚生の制度がとても整っています。業務の関係上、お盆休みは取れませんが、そのぶん夏期や冬期休暇を数日もらうことができます。有給休暇も積極的に消化するようにという雰囲気なので、自分の都合に合わせて休みを取りやすいところがメリットです。

やりがいを感じる

取り扱う荷物は衣食住から衣料品まで多岐にわたりますが、特に緊急配送の場合、最終ランナーの役割を担うことが多いので、責任が大きいぶんやりがいがあります。

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